Aplikuj do Majorel

No one left behind

wcześniej Arvato CRM Solutions

to nasze podejście do rozwoju!

„We are all customers every day”

Wiemy jak najlepiej wykorzystać obsługę klienta
w naszej pracy


Zapewniamy poprawne funkcjonowanie firm naszych klientów


Udzielamy wsparcia technicznego


Znamy potencjał narzędzi Microsoft i wiemy jak je wykorzystać


Wspieramy klientów Edukacyjnych i Rządowych to nasz wkład w rozwój edukacji i organizacji rządowych


Dbamy o to, aby klient był szczęśliwy i zadowolony


Microsoft docenia nasz wkład i zaangażowanie

„Training never ends”

U nas trening nie kończy się wraz z pierwszym dniem pracy
Uczymy się przez cały czas


Wzajemnie mamy pozytywny wpływ na rozwój wszystkich osób

w zespole


Każdy każdemu pomaga


Uczymy się od siebie i razem rośniemy


Zdobyta wiedza wpływa pozytywnie na poziom naszego wsparcia

dla klientów


Sprawiamy, że osoby w zespole są bardziej pewne siebie


Wspólnie rozwiązujemy problemy


Jesteśmy zaangażowani i skupieni na profesjonalnej obsłudze klienta


Każdy może się rozwijać i awansować


Razem pracujemy, razem celebrujemy


"No one left behind"

O nas

Wierzymy, że nasza pomoc i wszystko to,

co robimy przyczynia się do rozwoju naszego partnera biznesowego. Jesteśmy międzynarodowym zespołem otwartych ludzi. Dzięki zdobytej wiedzy, pomagamy klientom pokonywać ograniczenia. W 14 językach obcych, codziennie wspieramy klientów Microsoft.

Nasza praca ma sens.

Poznaj nasze międzynarodowe środowisko pracy.

Pracujemy w następujących językach:

Portugalski

Niemiecki

Szwedzki

Turecki

Węgierski

Angielski

Hebrajski

Holenderski

Francuski

Hiszpański

Włoski

Rosyjski

Poszukujemy kandydatów, którzy:

  • znają język w którym pracujemy, a także płynnie porozumiewają się w j. angielskim
  • chcą pracować w międzynarodowym zespole,
  • chcą rozwijać swoje umiejętności,
  • szukają pracy biurowej w nowoczesnym miejscu,
  • stawiają na rozwój,
  • chcą zdobyć wiedzę związaną z obsługą klienta
  • chcą rozwijać swoje kompetencje językowe,
  • nie muszą mieć doświadczenia – wszystkiego nauczymy
Aplikuj do Majorel

ŚCIEŻKA KARIERY

1

Awans na stanowisko Starszego Konsultanta jest możliwy po 6 miesiącach pracy na stanowisku konsultanta i osiągnięciu niezbędnych kryteriów wskazanych

w umowie.

Awans na stanowisko Specjalisty

jest możliwy po minimum 12 miesiącach pracy i osiągnięciu dodatkowych kryteriów wskazanych w umowie.

2

Kolejną opcją jest rozwój poziomy. Możesz zmienić stanowisko na Młodszego Coacha, Młodszego Team Managera, Młodszego Trenera,

na których prowadzone są wyłącznie rekrutacje wewnętrzne. Aby móc wziąć udział w tym procesie rekrutacyjnym należy spełnić wymagania danego stanowiska:

3

telefon – odpowiadanie na rozmowy przychodzące

e-mail – odpowiadanie na e-mail klientów

BENEFITY

DO WYBORU:

opieka medyczna

ubezpieczenie

na życie

karta żywieniowa pre-paid

nowoczesna lokalizacja

możliwość awansu wewnętrznego

biblioteka menedżera

program rozwoju pracowników

bilety na wydarzenia kulturalne

możliwość wzięcia udziału w akcjach CSR

prezenty urodzinone

świeże owoce

chillout room

prezenty świąteczne

pikniki

umowa o pracę

praca w zespole międzynarodowym

możliwość doskonalenia kompetencji językowych

codzienny kontakt z językiem niemieckim

Aplikuj do Majorel

Potrzebujesz więcej informacji?


Skontaktuj się z nami

Mail: hrszczecin@majorel.pl


Tel: +48 91 35 18 538

Wybierz...

Driven to go further

wcześniej Arvato CRM Solutions

Al. Piastów 30


71-064 Szczecin

Ta strona używa ciasteczek (cookies), dzięki którym działa lepiej.Dowiedz się więcej o Polityce Prywatności